チームと役割

チームと役割の理解

チームにはいくつかの重要な役割があり、複数のメンバーがそれぞれの役割を担うことで共通のゴールを目指します。 自分自身の個性と強みを理解し、チーム内の役割を明確にしつつ、それを遂行することが重要です。

先導役 (リーダー)

ビジョンと方向性を示し、チームのゴールを定めます。ときに、人間的な魅力に裏付けられた求心力と、メンバーを巻き込んで突き進む強力なリーダーシップが求められます。

知恵者 (ブレイン)

リーダーが示すゴールに向かって、必要とされる知見、技術、ノウハウを収集・整理し、具体的な実行計画に落とし込む役です。状況把握能力、論理的思考、緻密な計算、なども必要とされます。

実行者 (エグゼキューター)

リーダーが示すゴールに向かい、また、知恵者が立てた実行計画に従って具体的な実行・実装を担います。小さなチームでは、ときに強烈な行動力がスピードを決めます。

調整役 (ファシリテーター)

メンバー間の意思疎通を司り、ときにムードメーカーとしてチームのバランスを調整し、全体の舵取りを担うスキル。